Добавить
Уведомления

Почему нельзя относиться к себе как к продукту. Серафима Чекулаева

💥 Переходите на наш сайт: https://scrumtrek.ru 👉🏼 Презентация спикера: https://drive.google.com/file/d/1wFPZZ5wHF5mytErkuT5r2tW9O6BxfodX/view?usp=drive_link Продакты любят называть все продуктовым и перекладывать продуктовый подход везде. Проблемы начинаются тогда, когда продакты начинают относиться к собственной личности как к неживому продукту. И исходя из этого выстраивать свой карьерный трек и оценивать востребованность на рынке. Обсудим, почему такое отношение к собственной личности опасно. 👉 Ссылки: Карта тренингов - https://scrumtrek.ru/training-map Мы в телеграм - https://t.me/scrumtrek_official Это официальный канал ScrumTrek🙌 Мы - крупнейший в СНГ провайдер в области обучения и консалтинга по современным и гибким подходам к управлению. С 2007 года помогаем компаниям становиться быстрее и прибыльнее 📈 🔸 Подписывайтесь на канал и узнавайте, как: - построить стратегию компании; - прокачать hard skills и soft skills; - провести оптимизацию бизнес-процессов; - находить новые бизнес-модели, зоны роста и т.д. Мы знаем тренды, можем оценить перспективность подходов, а также подскажем, как выстроить структуру и процессы компании💥

Иконка канала ScrumTrek
313 подписчиков
12+
6 просмотров
месяц назад
12+
6 просмотров
месяц назад

💥 Переходите на наш сайт: https://scrumtrek.ru 👉🏼 Презентация спикера: https://drive.google.com/file/d/1wFPZZ5wHF5mytErkuT5r2tW9O6BxfodX/view?usp=drive_link Продакты любят называть все продуктовым и перекладывать продуктовый подход везде. Проблемы начинаются тогда, когда продакты начинают относиться к собственной личности как к неживому продукту. И исходя из этого выстраивать свой карьерный трек и оценивать востребованность на рынке. Обсудим, почему такое отношение к собственной личности опасно. 👉 Ссылки: Карта тренингов - https://scrumtrek.ru/training-map Мы в телеграм - https://t.me/scrumtrek_official Это официальный канал ScrumTrek🙌 Мы - крупнейший в СНГ провайдер в области обучения и консалтинга по современным и гибким подходам к управлению. С 2007 года помогаем компаниям становиться быстрее и прибыльнее 📈 🔸 Подписывайтесь на канал и узнавайте, как: - построить стратегию компании; - прокачать hard skills и soft skills; - провести оптимизацию бизнес-процессов; - находить новые бизнес-модели, зоны роста и т.д. Мы знаем тренды, можем оценить перспективность подходов, а также подскажем, как выстроить структуру и процессы компании💥

, чтобы оставлять комментарии