ЭТО вскрывает любого кандидата. Предлагают 300 к. Входит в доверие. Соглашаться или нет?

👉15+ документов про зарплатный рост в тг https://t.me/+cQIPYyozT8kxMjEy Подписывайтесь на канал, ставьте лайк и делитесь своим мнением в комментариях! 👇Читайте каналы блога и будьте на шаг впереди на карьерном пути 👉Вакансии с топ-зарплатами по рынку https://t.me/+of1BKFpzlWk5Mjky 👉Вакансии для новичков без опыта https://t.me/+h5-bGdKJzYkyOWJi Конкурс комментариев Автор самого популярного (по количеству лайков) комментария получить электронную книгу от издательства МИФ Подведение итогов: 25 мая в канале https://t.me/+_KQgfKdEs0M2YTFi Почему HR легко устанавливает доверие и как понять, что скрывается за его вопросами? В этом ролике я отвечаю на популярный вопрос — почему я решил уйти с прошлого места работы и что мешает вам пройти собеседование на позитивной ноте. Обсуждаем техники и подходы, которые используют HR для оценки кандидата. Подпишитесь на канал, поставьте лайк и расскажите в комментариях о своем опыте прохождения собеседований — будет интересно обсудить!